На обучение по целеви договори. Договор за целево обучение (стандартен формуляр)

Въпрос

Сключено е споразумение между акционерното дружество и студента на целево обучение... Договорът посочва задължението на организацията да осигури мерки за социална подкрепа. В същото време споразумението съдържа клауза за правото на студента да получи тези мерки. Споразумението също така предвижда студентът да не получава мерки за социална подкрепа от организацията като основание за предсрочно прекратяване на договора. Точно ли е в в такъв случайстудент отказва да получи мерки за социална подкрепа? Ще бъдат ли неговите действия основание за предсрочно прекратяване на договора?

Отговор

Студентът има право да откаже да получи мерки за социална подкрепа. В този случай договорът за обучение не подлежи на предсрочно прекратяване въз основа на неуспех на студента да получи мерки за социална подкрепа.

Обосновка

Съществените условия на споразумението за целево обучение са(Клауза 6, член 56 от Федералния закон от 29 декември 2012 г. № 273-FZ „За образованието в Руска федерация»):

мерки за социална подкрепапредоставени на гражданин по време на периода на обучение от органа или организацията, сключили съответното споразумение (такива мерки могат да включват мерки за материални стимули, плащане на платени образователни услуги, предоставяне за ползване и (или) плащане на жилище през периода на обучение и други мерки за социална подкрепа);
задълженията на органа или организацията и съответно на гражданина да организират образователна, производствена и преддипломна практика на последния, както и да го назначат в организацията, посочена в договора за целево обучение, в съответствие с получената квалификация;
основание за освобождаване на гражданин от изпълнение на задължението за работа.

Стандартната форма на договора за целево обучение е одобрена с Постановление на правителството на Руската федерация № 1076.

В същото време, според условията на стандартния формуляр, той наистина е установен право на гражданитеполучава мерки за социална подкрепа от Организацията (подпараграф а) на параграф 4 от стандартния формуляр) и договорът подлежи на предсрочно прекратяване, ако гражданинът не получи мерки за социална подкрепа от Организацията в рамките на определен период (подпараграф б) на параграф 9 от стандартния формуляр).

Следователно договорът за целево обучение в контекста на разглежданата ситуация беше сключен в съответствие с изискванията на действащото законодателство на Руската федерация.

Освен това трябва да се отбележи, че установяването на задължението на Организацията да предоставя на студента мерки за социална подкрепа е насочено към реализиране на гарантирани от държавата права в областта на образованиетопредвидено в параграф 2 на член 34 от Федералния закон от 29 декември 2012 г. № 273-FZ "За образованието в Руската федерация". В същото време получателят на мерки за социална подкрепа, основани на принципа на свободата на изразяване (Гражданския кодекс на Руската федерация), има право да приеме или изрази официален отказ да получи тези гаранции.

Съответно, основанията за предсрочно прекратяване на договора за обучение според вещото лице са свързани именно с факта на непредоставяне от страна на Организацията на мерки за социална подкрепа на студента, а не със ситуацията, в която студентът е използвал правото му да откаже да ги получи. Следователно, в случай на доброволен отказ на лицето да получи мярка за социална подкрепа, договорът за обучение не подлежи на предсрочно прекратяване.

1. Организации, извършващи образователни дейностиНа образователни програми висше образование, имат право да извършват целеви прием в рамките на установените от тях в съответствие с член 100 от този федерален закон на контролните цифри за приемане на граждани за обучение за сметка на бюджетни средства от федералния бюджет, бюджетите на съставните части субекти на Руската федерация и местни бюджети.

2. Квотата за целеви прием за получаване на висше образование в размер на целевите цифри за приемане на граждани за обучение, установена за следващата година за сметка на бюджетни средства от федералния бюджет, бюджетите на съставните образувания на Русия Федералният и местните бюджети за всяка степен на висше образование, всяка специалност и всяко направление на обучение се установяват ежегодно от организациите учредители, осъществяващи образователна дейност по образователни програми на висшето образование.

3. Целевият прием се извършва в рамките на установената квота въз основа на споразумение за целеви прием, сключено от съответната организация, осъществяваща образователна дейност, с лицата, сключили споразумение за целево обучение с федерален гражданин. държавна агенция, държавният орган на съставното образувание на Руската федерация, органът местно управление, държавна (общинска) институция, унитарно предприятие, държавна корпорация, държавно дружество или търговско дружество, в уставния капитал на което има дял от Руската федерация, съставно образувание на Руската федерация, или община.

4. Правото на обучение при условията на целеви прием за получаване на висше образование имат граждани, които са сключили споразумение за целево обучение с органа или организацията, посочени в част 3 на този член, и са приети на целеви местоположениячрез конкурс, проведен в рамките на целевата квота за прием в съответствие с процедурата за допускане, установена в съответствие с част 8 на член 55 от този федерален закон.

5. Основните условия на споразумението за целеви прием са:

1) задълженията на организацията, която извършва образователни дейности, да организира целеви прием на гражданин, сключил споразумение за целево образование;

2) задълженията на органа или организацията, посочени в част 3 на този член, за организиране на образователни и индустриална практикагражданин, сключил споразумение за целево обучение.

6. Съществените условия на договора за целево обучение са:

1) мерки за социална подкрепа, предоставени на гражданин по време на периода на обучение от органа или организацията, посочени в част 3 на този член, и сключен договор за целево обучение (тези мерки могат да включват мерки за материални стимули, плащане на платени образователни услуги, предоставяне за ползване и (или) заплащане на жилищни помещения по време на периода на обучение и други мерки за социална подкрепа);

2) задълженията на органа или организацията, посочени в част 3 на този член, и съответно на гражданина за организиране на образователна, производствена и преддипломна практика на гражданин, както и за работата му в организацията, посочена в целевото обучение споразумение, в съответствие с получената квалификация;

3) основанието за освобождаване на гражданина от изпълнение на задължението за работа.

7. Гражданин, който не е изпълнил трудовите си задължения, с изключение на случаите, установени с договора за целево обучение, е длъжен изцяло да възстанови на органа или организацията, посочени в част 3 на този член, разходите, свързани с предоставянето на мерки за социално подпомагане към него, както и да заплати глоба, удвоена спрямо посочените разходи. Органът или организацията, посочени в част 3 на този член, в случай на неизпълнение на задължението за наемане на гражданин, му изплаща обезщетение в двоен размер на разходите, свързани с предоставянето на мерки за социална подкрепа за него.

8. Редът за сключване и прекратяване на споразумение за целеви прием и споразумение за целево обучение, както и техните стандартни форми се определят от правителството на Руската федерация.

9. Федералните държавни органи, държавните органи на съставните образувания на Руската федерация, органите на местното самоуправление и организациите имат право да сключват споразумения за целево обучение със студенти, записани в образователни програми на средно професионално или висше образование, приети за обучение не на основата на целевия прием.

10. Сключване на споразумение за целево обучение между федерален държавен орган, орган на държавната власт на съставно образувание на Руската федерация или орган на местно самоуправление и гражданин със задължение за по-нататъшно преминаване обществена услугаили общинската служба след завършване се извършва по начина, предписан от законодателството на Руската федерация, законодателството за общинската служба.

СТАНДАРТНА ФОРМА на целево споразумение за обучение

_____________________________ "__" _______________ 20__ г. (място на сключване на споразумението) (дата на сключване на споразумението) _____________________________________________________________________________, (пълно наименование на федералния държавен орган, държавен орган _____________________________________________________________________________ на субекта на Руската федерация, орган на местното самоуправление, държава ( общинска) _______________________________________________________________________________ институция, унитарно предприятие, държавни корпорации, ________________________________________________________________________________ на държавна компания или стопанско образувание, в уставния капитал на което има ________________________________________________________________________________, дял на Руската федерация, съставно образувание на Руската федерация или община) по-долу до като Организация, представлявана от ___________________________ ____ ________________________________________________________________________________, (наименование, фамилия, собствено име, бащино име (ако има такова), действащо въз основа на ________________________________________________, (име на документа) от една страна, и ________________________________________________________ (фамилия, собствено име, бащино име (ако има такова), представлявано от ___________________________________________________________________, (фамилия, собствено име, отчество (ако има) на законния представител на непълнолетно лице, ако гражданинът е непълнолетен) наричани по-долу гражданин, от друга страна, наричани по-долу страните, са вписали в това споразумение, както следва.

I. Предмет на договора

1. В съответствие с това споразумение гражданинът се задължава да овладее образователната програма съгласно ________________________________________________, (код, наименование на професията, направление на обучение (специалност), ниво на образование), изпълнявана в ________________________________________________________________, (име на организацията, осъществяваща образователни дейности) успешно преминават държавата окончателно сертифициранесъгласно посочената образователна програма и сключи трудов договор (договор) с организацията, посочена в алинея "в" на параграф 3 от този договор, като Организацията се задължава да предостави на гражданина мерки за социална подкрепа и да организира стаж в съответствие с учебна програма.

II. Права и задължения на страните

2. Организацията има право:

а) да поиска информация от гражданин за резултатите от неговото преминаване междинни оценкив съответствие с учебния план и изпълнението на задълженията, предвидени в устава и вътрешния правилник на учениците;

V) ___________________________________________________________________. (други права на организацията)

3. Организацията се задължава:

а) предоставя на гражданина по време на обучението му следните мерки за социална подкрепа 1:

_____________________________________________________________________________; (мерки за материални стимули (стипендии и други парични плащания, плащане за храна и (или) пътни и други мерки) ________________________________________________________________________________; (заплащане за платени образователни услуги (ако е необходимо) ________________________________________________________________________________; (предоставяне за ползване и (или) плащане на жилище)

б) организира преминаването на практиката на гражданина в съответствие с учебния план;

В) гарантира, в съответствие с получената квалификация, наемането на гражданин в ________________________________________________________________ (име на организацията, нейният основен _____________________________________________________________________________; номер на държавна регистрация (ако има такъв)

г) при неизпълнение на задължения за наемане на гражданин

изплати на гражданина двойно обезщетение в рамките на месеци

размера на разходите, свързани с предоставянето на мерки за социална подкрепа към него;

д) уведомява гражданин за промяна в местоположението, банковите данни (ако има такива) или друга информация, свързана с изпълнението на това споразумение, в рамките на 10 календарни дни от датата на настъпване на тези промени;

Д) ________________________________________________________________. (други задължения на организацията)

4. Гражданинът има право:

а) получава от Организацията мерки за социална подкрепа, предвидени в параграф 3, буква "а" от настоящото споразумение;

б) при необходимост получава информация за дейността на организацията, в която се организира стажът в съответствие с учебния план;

V) ___________________________________________________________________. (други права на гражданин)

5. Гражданинът е длъжен:

А) овладеете образователната програма според __________________________ (код, име ________________________________________________________________________________; професия, направление на обучение (специалност), ниво на образование)

б) предоставя по искане на Организацията информация за резултатите от преминаването на междинни атестации в съответствие с учебния план и изпълнението на задълженията, предвидени в устава и вътрешния правилник на учениците;

в) да вземе стаж, организиран от Организацията в съответствие с учебния план;

г) наблюдавайте регламентиорганизацията, в която се организира стажът в съответствие с учебния план;

д) да сключи трудов договор (договор) с организацията, посочена в алинея "в" на параграф 3 от настоящото споразумение, не по-късно от месеци от датата на получаване на съответния документ за образование и квалификация;

е) възстановява на Организацията в рамките на месеци свързаните разходи

с предоставянето на мерки за социална подкрепа към него, както и да заплати глоба в двоен размер на разходите, свързани с предоставянето на мерки за социална подкрепа към него, в случай на неизпълнение на трудовите задължения, предвидени в това споразумение;

ж) уведомява Организацията за промяна на фамилното име, собствено име, бащино име (ако има такова), паспортни данни, банкови данни (ако има такива) и друга информация, свързана с изпълнението на това споразумение, в рамките на 10 календарни дни от датата на появата на тези промени;

3) ___________________________________________________________________. (други задължения на гражданин)

III. Отговорност на страните

6. За неизпълнение или неправилно изпълнение на задълженията си по това споразумение страните носят отговорност в съответствие със законодателството на Руската федерация.

7. Основанията за освобождаване на гражданин от изпълнение на трудови задължения са 2:

а) наличието на заболявания, които възпрепятстват наемането на работа в организацията, посочена в алинея "в" на параграф 3 от настоящото споразумение, и потвърдена от заключенията на упълномощените органи;

б) признаване по предписания начин на единия от родителите, съпруга (съпругата) за лице с увреждане от I или II група, установяване на детето за гражданин от категорията "дете с увреждания", ако работи по трудов договор (договор). ) се предоставя не по местоживеене на родителите, съпруга (съпруга) или дете;

в) признаване на гражданин за лице с увреждания от I или II група по установения ред;

г) гражданин е съпруг (съпруга) на войник, с изключение на лица, преминаващи военна службапо наборна служба, ако работа по трудов договор (договор) се предоставя извън местоработата на съпруга;

Д) ___________________________________________________________________. (други основания за освобождаване на гражданин от изпълнение на трудови задължения)

IV. Срок на договора, основание за предсрочното му прекратяване

8. Това споразумение влиза в сила на

и важи до лишаване от свобода трудов договор(договор).

9. Основанията за предсрочно прекратяване на този договор са:

а) отказ на организацията, извършваща образователна дейност, да приеме гражданин на целевото място, включително ако гражданинът не е издържал конкурса, проведен в рамките на целевата квота за прием от организацията, извършваща образователна дейност;

б) неполучаване от гражданин в рамките на месеци на социални мерки

подкрепа от Организацията;

в) изключване на гражданин от организация, осъществяваща образователна дейност, преди изтичане на срока за усвояване на образователната програма;

г) появата и (или) откриването на обстоятелства (медицински или други индикации), които пречат на гражданин да намери работа в организацията, посочена в алинея "в" на параграф 3 от настоящото споразумение;

Д) ________________________________________________________________. (други основания за прекратяване на това споразумение)

V. Заключителни разпоредби

10. Извършват се промени в това споразумение допълнителни споразуменияна него.

11. Този договор е съставен в еднакво валидни екземпляри, по един екземпляр за всяка от страните.

12. __________________________________________________________________. (други условия)

Vi. Адреси и данни за плащане на страните

Гражданин Клиент ____________________________________ _____________________________________ (фамилия, собствено име, бащина (с (пълно име на федерална наличност)) _____________________________________ държавен орган, ________________________________________________ държавен орган _____________________________________ на съставно образувание на Руската федерация, _____________________________________ орган на местно самоуправление, _____________________________________ щат (общински) ) _________________________________________________ институция, унитарно предприятие, _____________________________________ държавна корпорация, _____________________________________ на държавно дружество или _____________________________________ на търговско дружество, в уставния _____________________________________ капитал на което има дял от ________________________________________________ на Руската федерация, субект на _____________________________________ на Руската федерация или _____ ________________________________ на общината) ____________________________________ (дата на раждане) _____________________________________ (серия и номер на паспорта, кога и от кого е издаден) ________________________________________________ _____________________________________ (местоположение) (местоположение) ________________________________________________ _____________________________________ (банкови данни (банкови данни (ако има) (ако има такива)) _________ / ________________________ / _________ / _________________________ / (подпис) (фамилия, собствено име, бащина (подпис) (фамилия, собствено име, бащина (ако има) (ако има) М.П. М.П.

1 При сключването на това споразумение страните самостоятелно определят списъка на мерките за социална подкрепа, предоставени на гражданина, като посочват процедурата, времето и размера на тяхното предоставяне.

2 При сключването на това споразумение страните самостоятелно определят списъка на основанията за освобождаване на гражданин от изпълнение на трудови задължения.

Източник - Постановление на правителството на Руската федерация от 27 ноември 2013 г. № 1076

Подобни документи

Типична форма на споразумение между териториалния орган на фонда социална осигуровкаНа Руската федерация и медицинска организация за заплащане на медицински грижи, предоставени на жени по време на бременност, и медицински грижи, предоставени на жени и новородени по време на раждане и в следродилния период, както и превантивни медицински прегледи на детето през първата година от живота

В съответствие с част 8 на член 56 от Федералния закон "За образованието в Руската федерация" правителството на Руската федерация решава:

1. Одобрете приложеното:

Правила за сключване и прекратяване на споразумение за целеви прием и споразумение за целево обучение;

Типов формуляр на договора за целеви прием;

Типична форма на договор за целево обучение.

2. Правилата, утвърдени с този указ, не се прилагат за отношения, свързани със сключването на договори за целево обучение, които предвиждат задължението за последващо преминаване на обществена или общинска служба след завършване.

3. Да признае за невалидна резолюция на правителството на Руската федерация от 19 септември 1995 г. N 942 „За целево обучение по договор на специалисти с висше и средно професионално образование„(Сборник на законодателството на Руската федерация, 1995 г., N 39, чл. 3777).

министър председател
Руска федерация
Д. Медведев

Прибл. изд.: текстът на резолюцията е публикуван на официалния интернет портал за правна информация http://www.pravo.gov.ru, 29.11.2013 г.

Правила за сключване и прекратяване на споразумение за целеви прием и споразумение за целево обучение

1. Настоящите правила определят реда за сключване и прекратяване на договор за целеви прием и договор за целево обучение.

2. Споразумение за целеви прием се сключва от организация, извършваща образователни дейности по образователни програми за висше образование (наричана по-долу образователна организация), с федерален държавен орган, държавен орган на съставно образувание на Руската федерация, орган на местната власт, държавна (общинска) институция, унитарно предприятие, държавна корпорация, държавно дружество или търговско дружество, в уставния капитал на което има дял от Руската федерация, съставно образувание на Русия Федерация или общинска формация (наричани по-долу органи или организации), които са сключили споразумение за целево обучение с гражданин.

3. Договорът за целеви прием се сключва в проста писмена форма в 2 екземпляра, по един за всяка от страните.

4. Органът или организацията изпращат на образователната организация писмено предложение за сключване на споразумение за целеви прием, съдържащо информация за броя на гражданите, които трябва да бъдат обучени в областите на обучение и специалностите в рамките на целево обучение за органа. или организация, както и информация за областите на дейност орган или организация.

5. Образователната организация в срок от 10 календарни дни от датата на получаване на писменото предложение за сключване на споразумение за целеви прием в писмена форма информира органа или организацията за съгласието си за сключване на споразумение за целеви прием и информира орган или организация относно броя на гражданите, които могат да бъдат осиновени от образователна организация в рамките на целевия прием, или при отказ за сключване на споразумение за целеви прием поради отсъствие в съответната специалност или посоката на изготвяне на целеви цифри за допускане на граждани да учат за сметка на бюджетни средства от федералния бюджет, бюджетите на съставните образувания на Руската федерация и местните бюджети.

6. При получаване от образователна организациясъгласие за сключване на споразумение за целеви прием, органът или организацията, в рамките на 5 календарни дни от датата на получаването му, изпраща на образователната организация подписан проект на споразумение за целеви прием и списък на гражданите, които са заявили желание да участват в целевия прием. прием, определен от органа или организацията самостоятелно (по-нататък - граждани).

7. Образователната организация подписва проект на споразумение за целеви прием в срок до 5 календарни дни от датата на получаването му. След подписване на проектодоговора за целеви прием, 1 екземпляр от договора за целеви прием остава в образователната организация.

8. Договор за целево обучение се сключва между орган или организация и гражданин или студент.

9. Договорът за целево обучение се сключва в проста писмена форма в 2 екземпляра (по един за всяка от страните).

10. Преди започване на целевия прием с гражданин се сключва споразумение за целево обучение. Органът или организацията, преди започване на целевия прием, информира писмено образователната организация, сключила договор за целеви прием, за броя на гражданите, с които са сключени договори за целево обучение, като се прилагат копия от тези договори.

11. Споразумение за целево обучение с ученик се сключва на всеки етап от овладяване на образователна програма в образователна организация.

12. Непълнолетните и учениците сключват договор за целево обучение с писмено съгласие на техните родители (законни представители).

13. Споразумението за целеви прием и споразумението за целево обучение се прекратяват по споразумение на страните (включително във връзка с изключване на гражданин от образователната организация), поради обстоятелства извън контрола на волята на гражданина и на образователна организация, включително във връзка с ликвидация на образователната организация, орган или организация, смърт на гражданин, както и в съда.

14. Споразуменията за прекратяване на договора за целеви прием и договора за целево обучение се сключват в проста писмена форма.

Член 56. Целенасочен прием. Споразумение за целево приемане и споразумение за целево обучение
[Закон „За образованието в Руската федерация“ 273-FZ, нов!] [Глава 6] [Член 56]

1. Организациите, извършващи образователни дейности по образователни програми на висшето образование, имат право да провеждат целеви прием в рамките на установените от тях в съответствие с член 100 от този федерален закон на контролните цифри за приемане на граждани за обучение за сметка от бюджетните средства от федералния бюджет, бюджетите на съставните образувания на Руската федерация и местните бюджети.

3. Целевият прием се извършва в рамките на установената квота въз основа на споразумение за целеви прием, сключено от съответната организация, извършваща образователна дейност, с федералния държавен орган, правителствен орган на съставното образувание на Руската федерация, местното самоуправление. - държавен орган, държавна (общинска) институция, унитарно предприятие, държавна корпорация, държавно дружество или търговско дружество, в уставния капитал на което има дял на Руската федерация, съставно образувание на Руската федерация или община.

4. Право да учат при условията на целеви прием за получаване на висше образование имат граждани, които са сключили споразумение за целево обучение с органа или организацията, посочени в част 3 на този член и са допуснати до целеви места в конкурс, проведен в рамките на целевата квота за допускане в съответствие с процедурата за допускане, установена в съответствие с част 8 на член 55 от този федерален закон.

5. Основните условия на споразумението за целеви прием са:

2) задълженията на органа или организацията, посочени в част 3 на този член, за организиране на образователна и производствена практика на гражданин, който е сключил споразумение за целево обучение.

6. Съществените условия на договора за целево обучение са:

3) основанието за освобождаване на гражданина от изпълнение на задължението за работа.

10. Сключването на споразумение за целево обучение между федерален държавен орган, държавен орган на съставно образувание на Руската федерация или орган на местното самоуправление и гражданин със задължението впоследствие да премине обществена или общинска служба след завършване по начина, предписан от законодателството на Руската федерация, законодателството за общинската служба.